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CADIZ
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Curso online "Desarrollo de liderazgo, habilidades directivas y gestión de equipos de servicios sociales e intervención social". 100h

Lugar
Plataforma de Formación del CPTS.- Cádiz. Plazo de Inscripción hasta el 7 de marzo de 2018.
Teléfono de contacto
956 27 56 01
Email de contacto
cadiz@cgtrabajosocial.es
Precios
  • 120,00€ Pago único Colegiados/as de Cádiz.
  • 100,00€ Pago único Colegiados/as de Cádiz Desempleados/as deberán aportar el certificado del SEPE. (mirar condiciones).
  • 120,00€ Pago único Colegiados/as de otras Provincias, deberán aportar certificado de Colegiación.
  • 150,00€ Pago único No Colegiados/as deberán aportar titulación académica.
  • 60,00€ 1º Pago fraccionado Colegiados/as de Cádiz.
  • 50,00€ 1º Pago fraccionado Colegiados/as de Cádiz Desempleados/as deberán aportar el certificado del SEPE. (mirar condiciones).
  • 60,00€ 1º Pago fraccionado Colegiados/as de otras Provincias, deberán aportar certificado de Colegiación
  • 75,00€ 1º Pago fraccionado No Colegiados/as deberán aportar titulación académica.
Horario
del lunes 12 de Marzo al lunes 30 de Abril de 2018
Curso online "Desarrollo de liderazgo, habilidades directivas y gestión de equipos de servicios sociales e intervención social". 100h

DESCRIPCIÓN DEL CURSO/ OBJETIVOS DE LA FORMACIÓN:

El objetivo general del curso es el de proporcionar un modelo basado en conocimientos, herramientas y técnicas que permitan desempeñar de manera óptima la posición de liderazgo dentro del seno de un equipo de intervención social o servicios sociales.
Los objetivos específicos son los siguientes:
• Los/as participantes identificarán y adquirirán el concepto de liderazgo y los tipos de liderazgo. Adquirirán los elementos que configuran un liderazgo basado en el modelo de líder-coach. Diferenciación de liderazgo y gestión de equipos.
• Los/as participantes conocerán las especificaciones y los condicionantes que determinan el desarrollo de un liderazgo en los programas y recursos de servicios sociales e intervención social.
• Los/as participantes sabrán identificar los distintos dominios y áreas de acción en los que se desarrolla un liderazgo efectivo en una organización.
• Los/as participantes aprenderán los conocimientos, competencias y habilidades necesarias para el desarrollo de un liderazgo efectivo en un centro u organización de servicios sociales e intervención social.
Los/as participantes adquirirán las herramientas y técnicas específicas para desempeñar y desplegar un liderazgo efectivo en el seno de las instituciones y organizaciones de servicios sociales e intervención social.

DENOMINACIÓN:
Curso online “Desarrollo de liderazgo, habilidades directivas y gestión de equipos de servicios sociales e intervención social”. 100h.

DOCENTES:
Juan Eugenio Monsalve
Socio director INSTITUTO VATEA y COACHING SOCIAL. Supervisor de equipos de Trabajo Social y Centros de servicios sociales. COACH en el PROGRAMA COACHING PARA LA LIBERTAD
https://www.linkedin.com/in/juanmonsalve1972/
Eva Sales.
Socia Directora en INSTITUTO VATEA y en AULA COACH. Coach, trabajadora social y formadora.
https://www.linkedin.com/in/eva-sales-49603760/

EMPRESA:
INSTITUTO VATEA, Instituto Español de Supervisión y Coaching Social.

DURACIÓN: 100h

FECHAMITE DE INSCRIPCIÓN: 7 de marzo de 2018.

FECHAS DE EJECUCIÓN DEL CURSO: Del 12 de marzo al 30 de abril de 2018.

PERFIL DEL ALUMNADO:
• Profesionales con titulación universitaria en Trabajo Social, o en otra de Ciencias Sociales, con interés.
• Profesionales de servicios sociales y programas de intervención social, tanto públicos como privados, que deseen cualificarse en el desempeño de funciones de dirección y coordinación.

CONTENIDOS:
TEMA 1: Concepto de liderazgo y tipos de liderazgo. El modelo de liderazgo transformacional. El líder coach.
TEMA 2: El liderazgo en los centros y programas de servicios sociales e intervención social. Especifidades.
TEMA 3: Los dominios y áreas de acción del líder en un equipo de trabajo; la motivación del equipo, el desarrollo del talento el equipo, el logro de resultados.
TEMA 4: Las competencias y capacidades identificadas a un liderazgo efectivo.
TEMA 5: La visión del líder. La visión compartida.
TEMA 6: Las herramientas para el desarrollo de un liderazgo efectivo. Una comunicación basada en nuestro lenguaje. El modelo del liderazgo basado en coaching.
TEMA 7: La supervisión en equipos de trabajo social y servicios sociales. Concepto, tipos y metodología. Una propuesta de desarrollo.

METODOLOGÍA:
Por cada tema se colgará un material de estudio que permitirá contestar a la actividad evaluativa. Además, se pondrá a disposición del alumnado contenidos y materiales complementarios para poder ampliar los conocimientos e informaciones enlazadas a los temas tratados. En total hablamos de la realización de 7 temas teóricos.
En la realización del curso se llevará a cabo el uso de técnicas de dinamización y fomento de la participación. En concreto:
• Creación de un foro de dudas por cada uno de los temas abordados. Este foro será contestado por los docentes en un plazo estipulado de 48 horas.
• Creación de un foro de debate sobre una cuestión vinculada al contenido abordado en los temas desarrollados. Este tipo de foros será de participación obligatoria.
• Foro de Cafetería

PLATAFORMA DE TELEFORMACIÓN MOODLE:
Moodle es una Plataforma de gestión del aprendizaje en línea, libre y diseñada para crear y ofrecer cursos en línea. Es de fácil manejo para el alumnado por su interfaz intuitiva y de uso sencillo.
Se entregará un manual al alumnado junto al usuario y contraseña una vez se realice la inscripción del curso.

EVALUACIÓN:
La evaluación se llevará a cabo a través de:
• Contestación de un cuestionario de 20 preguntas de formato verdadero/falso o bien de combo de respuesta de 4 opciones en las que una de ellas es la correcta. Será necesario contestar al menos al 80% (16) de las preguntas de manera correcta.
• Dos casos prácticos.
• Participación en cada uno de los foros de debate planteados por cada uno de los temas.

PRECIOS:
• 100€ Personas colegiadas en el CPTS de Cádiz en situación de desempleo. Ver condiciones aquí.
• 120 € Personas colegiadas en el CPTS de Cádiz u otro. En el caso de no estar colegiada en el presente, es necesario certificado de colegiación.
• 150 € Personas no colegiadas.

PROCEDIMIENTO PARA INSCRIBIRSE:
1. Inscribirse en esta página indicando todos los datos personales y de contacto. Incluir el nº de cuenta en caso de pago fraccionado.
2. Realizar el pago total o fraccionado por transferencia, a través de ingreso o tarjeta.
3. Mandar el justificante de pago y documentación necesaria al Colegio por correo electrónico o FAX.
4. El Colegio informará de la correcta inscripción o de si ha habido algún error. Los usuarios y contraseñas para acceder a la Plataforma de teleformación se entregan el día antes o el día de comienzo del curso online/semipresencial.

FORMAS DE PAGO:
1ª Opción. Pago único. Se realizará el ingreso o trasferencia de la cuantía total en el siguiente nº de cuenta:
(ES79- 0081-0340-50-0001022406) Banco de Sabadell
Concepto: NOMBRE DEL ALUMNO/A + nombre del curso.
Podrá hacerse el pago total por tarjeta.
2ª Opción. Pago fraccionado.
Se realizará el ingreso o trasferencia de la mitad de la cuantía total en el siguiente nº de cuenta:
(ES79- 0081-0340-50-0001022406) Banco de Sabadell
Concepto: NOMBRE DEL ALUMNO/A + nombre del curso.
Podrá hacerse el primer pago fraccionado por tarjeta.
Será necesario incluir en la inscripción el nº de cuenta bancaria para la remesa automática del segundo pago, que se realizará a primero del mes siguiente al inicio del curso. Podrá indicarse por email al adjuntar el justificante de pago.

DOCUMENTACIÓN NECESARIA PARA LA MATRICULACIÓN DEL CURSO:
Las inscripciones se formalizarán tras remitir al CPTS Cádiz:
1. Comprobante de pago.
La documentación podrá ser enviada a través de:
- Correo electrónico: cadiz@cgtrabajosocial.es
- Fax al 856 07 44 12
2. Las personas no colegiadas deberán hacer entrega de la copia de la titulación académica si fuera necesario.
3. Las personas colegiadas en otro Colegio Profesional de Trabajo Social deberán entregar justificante de estar colegiada/o.
4. Los colegiados/as que deseen acogerse a la bonificación por desempleo han de acreditar con documentación expedida por el SEPE los ingresos percibidos en caso de estar cobrando alguna prestación. Si por el contrario no se recibe prestación también ha de ser acreditado. Ver condiciones aquí.

CONDICIONES GENERALES/ NORMAS VINCULANTES:
Estas normas serán aceptadas al realizar la inscripción en el curso.
• No serán admitidas las solicitudes con la documentación exigida incompleta.
• Si la documentación no se entrega personalmente, por favor, comprobar el envío de la misma.
• Se considerará como fecha de inscripción la de recepción de toda la documentación necesaria para la matriculación en el Colegio.

ANULACIONES:
• En caso de que el curso se de baja por falta de matriculaciones se realizará la devolución del 100% del importe de la matrícula.
• Las anulaciones realizadas hasta 5 días naturales antes del inicio del curso tendrán derecho a la devolución del 80% del pago realizado. Posteriormente no existirá derecho a devolución alguna. No se devolverá el importe de la matrícula una vez enviadas, por parte de la secretaría, las claves para acceder al curso en caso de formación online o cuando este comenzado el curso en caso de formación presencial o semipresencial.

CERTIFICACIÓN:
• El personal docente será quien determine los criterios de idoneidad para emitir la certificación.
• La Certificación será realizada y enviada por el Colegio Profesional de Trabajo Social de Cádiz por formato electrónico una vez finalizado el curso y no superado los 3 meses, salvo excepciones previo aviso del Colegio.

ENCUESTA DE SATISFACCIÓN:
El Colegio enviará una encuesta de satisfacción del curso que será anónima y de obligatorio cumplimiento una vez finalizado el curso.